Aantal Universitair Docenten met vast contract is met 10%

gestegen van 70% in 2021 naar 80% in 2022. Binnen de functiecategorieën docenten en Universitair Docenten (UD's) is het percentage vast toegenomen. In 2022 had 53% van de docenten een tijdelijk contract, waar dit in 2021 nog voor 60% van de docenten gold.

Feiten en cijfers

De universiteiten hebben een grote uitdaging als het gaat om werkdruk. In de afgelopen jaren is uit verschillende onderzoeken en enquêtes gebleken dat de werkdruk in de sector hoog is. Dit is een van de redenen waarom Universiteiten van Nederland, namens de universiteiten, over de verlaging van de werkdruk afspraken heeft gemaakt met de Minister in het Bestuursakkoord 2022. Onderdeel van deze afspraken is dat sector elke drie jaar een sectorrapportage werkdruk zal opleveren.
Sociale veiligheid en inclusie in het WO
Overzicht registratie nevenwerkzaamheden hoogleraren Nederlandse universiteiten
Pc in lab

Actueel

De opzet van een promotietraject, onderzoeksbekostiging, sociale zekerheid: het zijn maar enkele onderwerpen in de zoektocht waar een internationale promovendus mee te maken krijgt als die gaat promoveren in Nederland. Dat is niet altijd gemakkelijk. Daarom publiceert Universiteiten van Nederland vandaag een informatiebrochure met de belangrijkste informatie voor internationale promovendi die in Nederland aan de slag gaan, of dat overwegen. Het document is in samenwerking met Promovendi Netwerk Nederland (PNN) opgesteld. Caspar van den Berg, voorzitter Universiteiten van Nederland: “Een promotietraject is altijd al een spannende en uitdagende tijd voor jonge wetenschappers, maar helemaal als je dit in het buitenland doet. Met deze informatiebrochure willen we internationale promovendi zo goed mogelijk informeren over promoveren in Nederland.”
Op 23 juli hebben alle cao-partijen laten weten in te stemmen met het onderhandelingsresultaat van de cao Nederlandse Universiteiten 2025-2026.

Stuurgroep Bedrijfsvoering en Financiën (SBF)

Betrokken netwerken